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　　集團公司寄遞事業部黨委堅持抓基層、打基礎、固根本，以深化“流動紅旗支部”評比活動為抓手，積極探索基層黨組織標準化規范化建設的創新路徑，全面提升基層黨組織的建設質量。

　　“流動紅旗支部”評比活動是在每個月底，寄遞事業部黨委評選5個表現優異的黨（總）支部并頒發流動紅旗，同時在“寄遞事業部黨建工作信息”專欄進行發布。從2022年起，經過3年不斷探索和實踐，該黨委初步構建了涵蓋組織建設規范、制度機制健全、工作方法務實、黨員隊伍過硬、團結群眾有力、堡壘作用突出等6大方面、42個小項的精細化評價體系，解決了黨支部理論學習研討不深入、組織生活開展不扎實等共性問題。

　　“每月我們都會圍繞‘三會一課’、主題黨日、組織生活會等方面，聚焦集團公司黨組下發的月度理論學習主要內容和重點任務清單完成情況，以及領題破題、‘三亮三比三評’等活動開展情況進行檢查。”寄遞事業部黨建工作部周云新說，“剛開始大家還有抵觸情緒，覺得要求變高了、負擔增加了。但通過不斷解讀和實踐，各黨（總）支部對黨建工作更加重視了，工作質量明顯提高了，現在都非常認可評比活動。”

　　“我們把14個部門分成4個聯建小組，以輪值形式開展互查、交叉列席旁聽，利用中郵先鋒、飛書等數字化平臺，大大降低了管理成本和時間成本。”周云新說。有別于傳統評比活動，寄遞事業部黨委重視利用信息化手段，將各黨（總）支部理論學習和工作落實情況進行清單化管理，黨務工作者不再利用翻閱記錄本等傳統方法，節省了大量時間和精力，也使組織生活記錄可追溯、思想動態可追蹤、作用發揮可量化。

　　此外，該黨委將評比結果與部門績效考核掛鉤，對于連續獲得“流動紅旗支部”榮譽稱號的黨（總）支部，還會在年度黨建述職評議考核中給予加分獎勵，在各層級評優選先中也會將“流動紅旗支部”評比結果作為重要參考依據，優先考慮在評比中表現突出的黨組織。“現在我們學有榜樣、行有示范、趕有目標，工作起來動力十足。”寄遞事業部運營管理部黨總支黨務干部白斌深有感觸地說。

　　以黨建為引領，推動黨建工作和生產經營深度融合，寄遞事業部各黨組織努力把學習成果轉化為解難題、促發展的實際行動，唯事必精，唯旗必奪，從而涌現出了一批如組建黨員工作專班、開展“大兵團作戰”帶動農產品銷售等破解企業發展痛點的創新實踐成果。